Arbejdspladsen har altid været en generational smeltedigel. Stedet hvor nyuddannede talenter møder erfaringstunge chefer, og hvor generationskonflikter sommetider er hverdagskost. I disse år arbejder hele fire generationer sammen, side om side, på arbejdsmarkedet. Fire generationer med forskellige værdier, kompetencer og forventninger til arbejdslivet, der skal forsøge at forløse hinandens potentialer bedst muligt. Når arbejdspladsens generationskløfter diskuteres, falder snakken ofte på hvordan de ældre generationer bedst muligt kan imødekomme de yngre. Men hvad er de unge medarbejderes egen rolle i det store generationsspil? Hvornår skal man gå ronkedorerne på klingen og hvornår skal man rette ind? Og er forskellene mellem generationerne egentlig så udtalte, som de ofte præsenteres?
Oplægsholdere
v/ Magnus Ulveman, tidl. særlig rådgiver og kontorchef i Fødevareministeriet og Michael Dithmer, fhv. departemencshef i Erhvervsministeriet (ikke bekræftet)
Tid og sted
18.03.2025
09.15-12.00
Interesseret?
Vil du høre mere om mulighederne i vores netværksgrupper og være med til at sætte dit præg på samfundsdebatten? Udfyld formularen til højre, så ringer vi dig op, når det passer dig.
Medlemskab